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Seminar: Storytelling als effektivstes Positionierungs- und Führungsinstrument

Du möchtest Menschen dazu bewegen, Deinen Zielen und Visionen zu folgen?

Liebe/r Selbstständige/r, liebe/r Unternehmer/in,

natürlich möchtest du das! Sonst wärst du ja nicht Unternehmerin oder Unternehmer geworden. Und hast du dich auch schon ab und zu gewundert, warum das nicht alle Menschen in dem Maße tun, wie du es dir vorstellst? Nun, zum einen liegt es manchmal daran, dass diese Menschen einfach entgegengesetzte Ziele haben. Da kannst du dann argumentieren, so viel du willst – das führt zu nichts. Viel häufiger ist es aber so, dass du die Menschen nicht erreichst.
Es ist der fatale Irrglaube, dass man Dinge einfach nur erklären muss und dann würde der Mitarbeiter sie verstehen und umsetzen. Die neuere Gehirnforschung hat nun das bestätigt, was klügere Zeitgenossen schon immer wussten: Menschen "entscheiden" zu nahezu 100% emotional. Erklärungen und Argumentationen lösen – wenn überhaupt – zumeist nur eine Emotion aus: Verteidigung, Abwehr, Aggression.

Stell dir einmal vor: Die Bibel – das wirksamste Buch auf der Erde, das die meisten Handlungen bei Menschen angeregt hat – wäre in Form einer theoretischen Abhandlung über die Nächstenliebe geschrieben worden. Das ließe sich auch alles gut begründen. Das würde sich z.B. so lesen: "Unser wichtigster Wert ist Nächstenliebe. Das ist für alle besser. An diesem Wert richten wir all unsere Handlungen aus. Unsere langfristige Vision ist das Himmelreich auf Erden. Wir versuchen möglichst viele Menschen für diese Idee zu gewinnen." Bitte beantworte dir nun folgende Frage: Was wäre aus dem Christentum geworden, wenn die Bibel so geschrieben worden wäre?

Stattdessen findest du dort Geschichten. Geschichten, die emotional ansprechen – Geschichten, die man sich leicht merken kann – Geschichten, die man leicht imitieren kann – Geschichten, die man weiter erzählen kann – Geschichten, die Menschen in Ihrem Lebensumfeld (damals eben vorwiegend bäuerlich) ansprechen.

Geschichten sind das Mittel der Wahl, wenn es darum geht, Handlungen zu bewirken. Erfolgreiche Unternehmen wie Starbucks haben sogar eigene Abteilungen nur für Geschichten!

Und die Geschichten, die andere Menschen erzählen, sind der Schlüssel zu ihrem inneren Antrieb. Leider lernen wir nirgends, diese Geschichten zu interpretieren und diese Schlüssel zu nutzen!
 

Was kannst du von dem Seminar erwarten?

Im Seminar "Storytelling als effektivstes Positionierungs- und Führungsinstrument" lernst du:

  • Wie du eine Idee so gestaltest, dass sie zu Veränderungen führt: bei Mitarbeiten, Kunden und dir selbst.
  • Wie du die richtigen Geschichten für dein Unternehmen identifizierst.
  • Wie du mit Geschichten Menschen führst.
  • Wie du Geschichten für die effektive Weiterbildung zur Eigenverantwortlichkeit nutzen kannst.
  • Wie du mit Geschichten ohne Umweg direkt in die Köpfe deiner Kunden kommst.
  • Wie du strategisch Geschichten erstellst und deine Unternehmenskultur zielgerichtet entwickelst.
  • Wie du Geschichten so erzählst, dass sie wirklich mitreißen und bewegen.
  • Wie du Geschichten nutzt, um schnell und effektiv eigene und fremde Glaubenssätze zu ändern.
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Wie schaffst du die Umsetzung in deinen Unternehmeralltag?

Storytelling ist dasjenige unserer Seminare, das in seinen Resultaten am wenigsten greifbar ist. Und dennoch ist es meiner Meinung nach das, welches langfristig die größte Wirkung hervorbringt. Beim Storytelling geht es um die Köpfe, um die Menschen und um die Herzen. Es geht um Handlungen! Alle großen Führungskräfte in der Geschichte waren brillante Geschichtenerzähler. Strategisches Geschichtenerzählen ist der Schlüssel, um langfristig Handlungen zu initiieren. Und damit DER Schlüssel zum erfolgreichen Unternehmertum!

Achtung! Dieses Seminar ist auf 10 Teilnehmer begrenzt!

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Wie haben unsere Teilnehmer das Seminar erlebt?

Das Seminar hat mir die Werkzeuge in die Hand gegeben, das Notwendige konkret anzugehen und zu handeln. Schon wenige Tage nach dem Seminar gab es spürbare positive Veränderungen in meinem Unternehmen. Stellt sich nur die Frage: Warum habe ich das nicht schon lange gemacht?Andreas Naueasysoft
Ich habe selten so ein intensives Seminar erlebt. Ich habe mich bis zu meinen Wurzeln gespürt. Super toll! Ich bin gewachsen.Andrea Reutter
Das Storytelling-Seminar hat mir nicht nur bisher unbekannte Stärken von mir aufgezeigt, sondern auch noch eine große persönliche Änderung ausgelöst. Danke!Johannes Behrendt
Es ist bewegend und beeindruckend, zu welcher Entwicklung das Seminar bei durchgehend allen Teilnehmern geführt hat. Timm Funkemindsquare GmbH
Das Entscheidende an diesem Seminar sind zwei Dinge. Erstens hatte ich danach eine völlig andere Sichtweise auf mich und mein Unternehmen. Zweitens gaben mir die vielen Übungen Grundlagen, um danach wirklich anders zu handeln. Ich bin begeistert!Petra Schmied
 
 
 
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Kommentare

Gespeichert von Ralph am 4 November, 2019 - 16:35
Ein einzigartiges Seminar

Gespeichert von Verena am 24 Oktober, 2019 - 12:59
Das Storytelling Seminar ist ja so etwas wie ein Mythos unter den UC Seminaren, und Micha Beck hat es mit seinem Einsatz wirklich zu einem ganz besonderen Erlebnis werden lassen. Vielen Dank!

Gespeichert von Oliver Keck am 23 Oktober, 2019 - 16:11
Storytelling ist Michael Beck: eine unglaublich emotionale Erfahrung und ein toller weiterer Entwicklungsschritt.

Gespeichert von Andre Rasche am 22 Oktober, 2019 - 10:51
Danke Michael für dein Gespür und Timing uns den emotionalen Raum gegeben zu haben. Dadurch wurde das Seminar über die Erwartung erfüllt.

Gespeichert von Oliver Heer am 18 Oktober, 2019 - 13:25
Das Storytelling ist ein ganz besonderes Highlight. Es sticht deutlich von anderen Seminaren heraus. Das Coaching und die Begleitung von Michael Beck haben das ganze sehr besonders gemacht.

Gespeichert von W. Hardt am 11 Oktober, 2019 - 16:33
Micha Beck hat mir die Heldenreise gezeigt, ein Muss für jeden Doktoranden.

Gespeichert von Torsten W. am 19 November, 2018 - 11:16
... meines Lebens!

Gespeichert von Reinhard B. am 19 November, 2018 - 11:14
Spitze! Ein perfektes Führunginstrument! Theorie und Praxis - vom Kennen zum Können. Starke 3 Tage!

Gespeichert von Johannes L. am 19 November, 2018 - 11:08
Ein traumhaftes Seminar und ein Muss für Unternehmer!

Gespeichert von Markus am 22 Juni, 2018 - 11:08
Die Systematische Herangehensweise von Stefan bei emotionalen Themen ist einzigartig in der Trainerbranche.

Gespeichert von Graziano Vallera am 22 Juni, 2018 - 10:50
Durch ersetzen meiner störenden Glaubenssätze wird mein Leben einfacher.

Gespeichert von Oliver am 22 Juni, 2018 - 10:40
Frust, Zweifel, Wut - aber vor allem Erfolg, Freude und ein riesen Lerneffekt fürs Leben.

Gespeichert von Thorsten Becker am 22 Juni, 2018 - 10:39
Das man so tief in meine Emotionen reinkommen kann, hätte ich nie für möglich gehalten.

Gespeichert von Ged Beidernikl am 22 Juni, 2018 - 10:36
& ausdruckstarker Geschichten wurde mir eindrucksvoll vor Augen geführt.

Gespeichert von Anette Müller am 22 Juni, 2018 - 10:16
der Teilnehmer zu erleben ist sehr eindrucksvoll.

Gespeichert von Andrea Reutter am 18 November, 2014 - 16:47
Ich habe selten so ein intensives Seminar erlebt. Ich habe mich bis zu meinen Wurzeln gespürt. Super toll! Ich bin gewachsen.

Gespeichert von Ferdinando Pium... am 21 Oktober, 2013 - 11:07
... von der Effizienz gezielt eingesetzter Emotion

Gespeichert von Johannes Behrendt am 21 Oktober, 2013 - 11:06
Das Storytelling-Seminar hat mir nicht nur bisher unbekannte Stärken von mir aufgezeigt, sondern auch noch eine große persönliche Änderung ausgelöst. Danke!

Gespeichert von Dirk Kellmann am 21 Oktober, 2013 - 11:05
... welches einem schnell seine Grenzen aufzeigt. Diese zu überwinden, wird anschließend auch geschult.

Gespeichert von Jürgen Griebel am 21 Oktober, 2013 - 11:04
Es war wie immer bei Stefan Merath eine intensive und kurzweilige Herausforderung mit hohem Lerneffekt und vielen emotionalen Berührungspunkten.

Gespeichert von Timm Funke (min... am 21 Oktober, 2013 - 11:02
... und beeindruckend, zu welcher Entwicklung das Seminar bei durchgehend allen Teilnehmern geführt hat.

Gespeichert von Thomas Rost am 17 Oktober, 2013 - 12:28
Dieses Seminar kann ich uneingeschränkt empfehlen

Gespeichert von Andreas Schnarr am 17 Oktober, 2013 - 12:27
... ist die Quelle, um Veränderungen einzuleiten.

Gespeichert von Ralph Ohnemus am 17 Oktober, 2013 - 12:26
... in Marketing und Markenberatung und das Storytelling hat mich dennoch überraschend weitergebracht

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